04 h.
1 mes
Online
Objetivo:
Aprender técnicas de gestión para elevar la motivación, el involucramiento y el compromiso de los empleados en la organización.
Público Objetivo:
Público en general que laboran en una organización.
Duración:
04 horas.
En el formato virtual, el contenido del curso estará disponible en plataforma por el periodo de 1 mes.
Contenido del Curso:
- Elementos claves del compromiso.
- Tipos de compromiso.
- Factores que influyen en el grado de compromiso.
- Motivación y compromiso.
- Cómo gestionar el compromiso.
- Actores implicados.
- Ejercicios y dinámicas simuladas.
